Energy&Jobs Adapting to Change: The Evolution of Swiss Labor Market and Educa-tional Implications in the Era of Energy Transition and Digitalization

• Forschungsstelle: BFE
• Projektnummer: SI/502846

Kurzbeschreibung (Deutsch)

Die derzeitige Energiewende und die Digitalisierung der Energiesysteme verändern die Wirtschaft grundlegend und wirken sich auf Aufgaben und Kompetenzen in verschiedenen Berufen aus. Zu den wesentlichen Veränderungen zählen die Diversifizierung der Energiequellen, die dezentrale Produktion und die Optimierung des Verbrauchs durch intelligente Zähler. Diese Veränderungen wirken sich auf die Anforderungen und die Anzahl der Arbeitsplätze aus und erfordern eine Anpassung der Arbeitskräfte, insbesondere in Bereichen wie Stromnetze und Gebäudeenergieoptimierung. Anhand von ökonometrischen Analysen, Expertenworkshops und Unternehmensbefragungen zielt das Projekt darauf ab, diese Auswirkungen auf den Schweizer Arbeitsmarkt im Energie- und Bausektor zu bewerten und Empfehlungen für die berufliche Aus- und Weiterbildung zu entwickeln. Ein kooperativer Ansatz, an dem Universitäten, Fachhochschulen und Vertreter der beruflichen Bildung beteiligt sind, stellt sicher, dass die Forschungsergebnisse den Herausforderungen der Branche gerecht werden und konkrete Maßnahmen zur Personalentwicklung als Reaktion auf die Energiewende ermöglichen.

Kurzbeschreibung (Englisch)

The ongoing energy transition and digitalization of energy systems are fundamentally reshaping the economy, impacting tasks and skills across professions. Notable changes include diversifying energy sources, decentralized production, and optimizing consumption through smart metering. These shifts alter job requirements and quantities, necessitating workforce adaptation, especially in areas like electricity grids and build-ing energy optimization. Through econometric analyses, expert workshops, and company sur-veys, the project aims to assesses these impacts on the Swiss labor market in the energy and construction sectors and to develop recom-mendations for vocational and further training. A collaborative approach, involving universities, applied sciences institutions, and vocational education representatives, ensures that research outcomes address industry challenges and facilitate concrete measures for workforce development in response to the energy transition.

Kurzbeschreibung (Französisch)

La transition énergétique en cours et la numérisation des systèmes énergétiques sont en train de transformer profondément l'économie, avec des répercussions sur les tâches et les compétences dans toutes les professions. Parmi les changements notables, on peut citer la diversification des sources d'énergie, la décentralisation de la production et l'optimisation de la consommation grâce aux compteurs intelligents. Ces évolutions modifient les exigences et le nombre d'emplois, ce qui nécessite une adaptation de la main-d'œuvre, en particulier dans des domaines tels que les réseaux électriques et l'optimisation énergétique des bâtiments. À travers des analyses économétriques, des ateliers d'experts et des enquêtes auprès des entreprises, le projet vise à évaluer ces impacts sur le marché du travail suisse dans les secteurs de l'énergie et de la construction et à formuler des recommandations en matière de formation professionnelle et continue. Une approche collaborative, impliquant des universités, des instituts de sciences appliquées et des représentants de la formation professionnelle, garantit que les résultats de la recherche répondent aux défis de l'industrie et facilitent la mise en place de mesures concrètes pour le développement de la main-d'œuvre en réponse à la transition énergétique.